Arbeitspsychologie und ASchG Evaluierungen

Evaluierung psychischer Belastungen nach dem ArbeitnehmerInnenschutzgesetz

Psychische Belastungen sind alle von außen auf den Menschen einwirkenden Faktoren, die psychisch wirksam sind. (vgl. ÖNORM/DIN 10075). APSC Business Solutions verfügt über mehrjährige Erfahrung im Bereich der Evaluierung arbeitsbedingter psychischer Belastungen und kann auf zahlreiche Referenzprojekte in verschiedensten Branchen von Bankenwesen, öffentlicher Dienst, Produktion, uvm. verweisen. APSC Business Solutions bietet Ihnen individuelle Lösungen für Ihr Unternehmen auch in englischer Sprache!

Welche Analysetools bieten wir an?

  • Fragebögen ( BASA II, COPSOQ, KFZA, etc.)

  • Beobachtungsverfahren (SGA, BASA II, SIGMA, etc.)

  • Gruppendiskussionen/ Analyse- und Maßnahmenworkshops (ABS Gruppe)

Was bringt die Evaluierung?

- Verbesserung des Sozial- und Organisationsklimas - Optimierung der Arbeitsabläufe - Optimierung der Arbeitsorganisation - Stärkere Bindung der MitarbeiterInnen an das Unternehmen - Geringere Fluktuation und Krankenstände - Verbesserung und Erhalt der Arbeitsfähigkeit - Wirtschaftlichen Erfolg und einen Wettbewerbsvorteil

Die Evaluierung kann ein Ausgangspunkt also eine IST-Standserhebung für einen nachfolgenden Organisationsentwicklungsprozess sein.

Leistungen in der Arbeitspsychologie

  • Arbeits- und Tätigkeitsanalysen - Fragebogenerhebungen

  • Arbeitsabläufe und die dazugehörige Arbeitsgestaltung, Schnittstellen

  • Arbeitstätigkeiten erfassen

  • Umgang mit beruflichen Krisen und Veränderungen in Organisationen

  • Fluktuation - Fehlzeiten - Krankenstände

  • Führung und Teamarbeit

  • Organisationale Zusammenlegungen bzw. Trennungen

  • Konflikte am Arbeitsplatz - Mobbing

  • Alter - alter(n)sgerechte Arbeitsgestaltung, Arbeitsfähigkeit, Führung altersgemischter Teams

  • Burnout, Stress & Stressmanagement

  • Arbeitszeit - Zeitmanagement - Pausen - Regeneration

  • Reduktion und Umgang mit Störungen und Unterbrechungen

  • Motivation - Engagement - Ziele

  • Kommunikation und Information

  • Evaluierungen

  • Selbstmanagement

  • Arbeitspsychologische Betreuung und Begleitung inkl. Arbeitspsychologische Sprechstunden auch im Rahmen der Präventionszeit

  • Betreuung, Begleitung und Evaluierungen auch in Englisch

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